15 DICAS PARA MELHORAR SUA CARREIRA HOJE

Nos dias atuais, num cenário global competitivo e de constantes mudanças, qualquer pessoa no mercado de trabalho está atenta à progressão da sua carreira. Leia 15 dicas práticas que pode começar a aplicar hoje.

A maioria dos conselhos sobre carreira foca no grande plano: como progredir, como ganhar, como ser pro-ativo e mais um conjunto de aspectos de larga escala mas com pouca aplicação prática no dia a dia. De fato, é a nossa rotina diária que muitas vezes nos puxa para baixo – vamos trabalhar, ficamos 8 a 12 horas no escritório, voltamos para casa exaustos a nos sentirmos cordeiros em rebanho.

Para começar a dominar o rumo da sua carreira, deve começar devagar e com “passos de bebé", analisando coisas imediatas que pode mudar para melhorar a sua carreira.

1- Comece por escrever uma lista de todas as coisas que fez hoje, no fim de semana passado e no mês passado para o ajudar a organizar-se e documentar as suas tarefas normais.

Quando tiver tempo livre, faça uma lista de todas as tarefas que tem sob a sua responsabilidade no seu trabalho. Organize-as por datas e detalhe exemplos específicos. Guarde esta lista e revisite-a na sua próxima avaliação de desempenho, na passagem a um novo ano ou quando receber uma aumento ou promoção. É uma forma organizada e sistematizada de manter um histórico da evolução da sua carreira. Isso é muito importante para que você possa saber o que te levou até onde você está agora.

2 – Envie um e-mail de agradecimento ou um reconhecimento.

Se mudou de trabalho recentemente, se foi promovido ou mudou de funções, talvez seja boa oportunidade para reconhecer quem o ajudou no processo de mudança. Invista algum tempo num reconhecimento pessoal, seja através de uma carta tradicional ou um e-mail. O respeito e toque pessoal transmitido por este tipo de atitudes criam um sentimento positivo a seu favor, que o(a) ajudarão a longo prazo. Assim como você gosta de ser elogiado, seus chefes também.

3 – Trabalhe na sua capacidade de escrita.

Para mim, o Megacubo faz parte integrante do melhoramento da minha própria capacidade de escrita. Começar um blog pode ser uma boa forma de trabalhar a sua capacidade de escrita. Ler é também fundamental. Crie o hábito de leitura na sua vida, vai ainda beneficiar de maior vocabulário e fluidez de palavras, melhorando a sua capacidade de expressão, escrita e oral. Saber se expressar é algo fundamental, principalmente se você tem ambição de crescer na vida, ou por acaso você já viu um chefe que não sabe falar na frente do seu grupo de trabalho?

4 – Tenha sempre os seus cartões de visita.

Sejam os seus cartões de visita profissionais, pessoais ou mesmo com a imagem do seu blog, faça sempre acompanhar-se deles. Nunca se sabe quando pode aparecer a oportunidade de os usar, entregando-o a alguém importante ou que possa ser um bom potencial contato, na perspectiva de progressão da sua carreira. Os cartões de visita refletem aquilo que você é e representa, além de criarem uma impressão positiva ao seu recipiente.

5 – Envie um e-mail de contato.

Tem contatos profissionais com os quais não comunica há algum tempo? Envie-lhes um e-mail direto, informando do que tem andado a fazer. Pergunte-lhes também o que eles têm andado a fazer, como corre o negócio, etc. Um contato destes pode abrir-lhe a porta a uma oportunidade pela qual não esperava.

6 – Sugira uma solução para um problema persistente.

Esta dica aplica-se normalmente a aspectos pequenos do dia a dia. Fique atento(a) no seu local de trabalho ou nos projetos nos quais está envolvido(a). Por vezes existem problemas que parecem insolúveis mas que na realidade são simples de resolver, e preciso é que alguém tome a iniciativa. Seja você a diligenciar e avance para a resolução sem dar muito nas vistas. Com o passar do tempo, os seus superiores vão reparar.

7 – Construa a sua rede de conhecimentos na sua empresa.

Mantenha-se atento ao que se passa à sua volta na sua empresa. No início, numa nova realidade e novo local de trabalho, vai parecer estranho. Mas à medida que o tempo passa, vamos expandindo a nossa esfera e devemos trabalhar para aumentar a nossa rede de conhecimentos. É bom saber quem faz o quê e uma excelente atitude é estar atento(a), para ajudar alguém de forma pro-ativa. Vai ficar lembrado(a) como alguém sensível, atento(a) e prestável.

8 – Trabalhe os seus idiomas.

Se não domina o idioma dominante na sua empresa ou se trabalha fora do seu País, agarre esta oportunidade com unhas e dentes. Para além de ser um desafio para si, transmitirá uma impressão generalizada de que é uma pessoa esforçada e que não desiste perante um novo desafio. Atualmente existem muitos recursos na Internet, desde websites, blogs, audiobooks e podcasts.

9 – Cultive uma apresentação cuidada.

Ajuda sempre ter uma apresentação cuidada, limpa e transmitindo saúde. Tenha sempre consigo acessórios higiênicos essenciais, como escova e pasta de dentes, fio dental, desodorizante, um pente ou escova, corta unhas, água de colônia sabonete líquido. Se vai ter uma reunião com um cliente importante a seguir ao almoço, experimente lavar a cara e os dentes antes. Ao refrescar-se, vai sentir-se melhor e transmitir uma boa imagem de si.

10 – Melhore o seu Curriculum Vitae.

Nunca é demais investir tempo a melhorar o seu Curriculum Vitae (CV). Garanta que o seu CV é direto com a quantidade certa de texto. Um bom CV não pode ser vago demais nem detalhado demais.

11 – Mantenha-se informado sobre a sua área de trabalho.

Seja dentista, arquiteto, advogado, engenheiro ou professor, nos dias que correm não há desculpas para ficar desinformado(a) na sua área profissional. Comece já hoje, atualize-se e leia publicações que tenham a ver com a sua área profissional.

12 – Prepare sempre os tópicos e notas para as suas reuniões.

Tem uma reunião mais tarde e sente-se nervosa(a)? Experimente escrever os tópicos que vai abordar, notas importantes e questões a colocar. Garanto-lhe, se mantiver a objetividade e se preparar para a reunião, não só mostrará trabalho de casa como ficará mais confiante para enfrentar eventuais dificuldades.

13 – Melhore a sua capacidade de fazer apresentações.

Este é um tema que assusta muita gente. E muitos pensam que é intransponível, que nunca na vida vão conseguir estar à vontade para falar em público. Saiba que esta capacidade pode ser trabalhada e que existem diversas técnicas de apresentação que, ao apreendidas e consolidadas, farão a maior diferença.

Uma boa técnica é gravar em vídeo apresentações de grandes oradores e ver e ouvir, imitando o seu discurso até fluir naturalmente. Quando se sentir inspirado(a) e tiver a sua apresentação preparada, filme-se a si próprio(a) e assista ao seu primeiro take. Note as suas falhas e onde pode melhorar. Treine, ensaie no carro, no banho, etc. e experimente fazer a apresentação para a sua família ou amigos. Volte a filmar e note as diferenças. Com tempo e treino, as suas apresentações vão sair naturalmente.

14 – Organize o seu espaço de trabalho.

Não só vai criar uma melhor impressão sobre si, como o vai ajudar a organizar os seus papeis e melhorar a sua produtividade perante os assuntos que tem em mãos.

15 – Planeje onde quer estar daqui a 5 anos.

E crie um plano para lá chegar. Deve investir algum tempo nesta meditação e deve também planear e avaliar os diferentes possíveis cenários, medindo prós e contras. Socorra-se da sua família e amigos se for preciso e, para cada um dos cenários, estabeleça objetivos concretos. Depois de decidir para onde quer caminhar, com os seus objetivos traçados, terá que definir e medir durante o seu percurso, os fatores críticos de sucesso para atingir cada um dos seus objetivos.

Adaptado por Robert Ferreira em texto de manteraforma e minilua.

No último dia 20/12/2012, durante Workshop de Confraternização do SEBRAE/PI, recebi essa Placa Comemorativa aos meus 33 anos de atividades na Instituição. 

Que perdure em mim eternamente o amor que dedico à Instituição, ao tempo que acredito que todos nós colaboradores que a fazemos no dia a dia, temos plena consciência da grandiosidade do nosso trabalho que orienta milhões de brasileiros (empresários ou não) na busca do sonho do negócio próprio e melhoria da geração de renda.

POSTAGEM DENÚNCIA - ATUAL SITUAÇÃO DO RIO POTY

COMPARTILHEMOS ESSA SITUAÇÃO PARA CHAMAR A ATENÇÃO DO GOVERNO E OUTROS PODERES CONSTITUÍDOS!

 

Esse ai é o rio Poty, fica no centro de Teresina (PI), é lamentável ver a situação do rio. As pessoas deveriam se preocupar mais em fazer algo para diminuir esse fenômeno que está acontecendo nas águas.

O fenômeno se chama Eutrofização e é causado pelo excesso de nutrientes compostos químicos que provoca o aumento excessivo de algas na água, que leva à diminuição do oxigênio, provocando a morte de vários animais e consequentemente a decomposição dos mesmos.

Desnecessário dizer que essa ocorrência diminui a qualidade e altera o ecossistema, promovendo a ocupação por plantas, principalmente na superfície das águas, sufocando o ambiente aquático.

Os grandes causadores são as atividades industriais, domésticas e agrícolas, que desaguam detritos no rio sem nenhum tratamento, não havendo a fiscalização por quem deveria de direito regulamentar o assunto.
 

Postado por Robert Ferreira com base em inserções de amigos do FACEBOOK.

 

Câmaras Setoriais de Ovinos e Caprinos e Piscicultura são instaladas na Expoapi

 Na Exposição Agropecuária do Piauí, Expoapi, aberta oficialmente na última quarta-feira (05/12/2012) foram instaladas as Câmaras Setoriais das Cadeias Produtivas de Caprinos e Ovinos e da Pesca e Aquicultura.

As Câmaras foram criadas por meio de Decreto assinado pelo Governador do Estado, Wilson Martins.

"As Câmaras Setoriais, que se vinculam nacionalmente ao Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento/MAPA e têm caráter consultivo, tendo como missão a articulação e a negociação entre o poder público e a iniciativa privada, com o objetivo de implementar os mecanismos, as diretrizes e estratégias de melhorias referentes as duas cadeias produtivas", informa o Gestor do Projeto de Piscicultura do Sebrae no Piauí, João Pinheiro.

Entidades públicas, como as Secretarias, instituições de ensino superior, instituições financeiras e outras entidades como o Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, Sebrae no Piauí, bem como Associações e Cooperativas de produtores são membros dessas Câmaras.

Entre as principais ações a serem executadas pelos membros estão a promoção do diagnóstico sobre os múltiplos aspectos envolvendo a atividade seja no curto, médio ou longo prazo; propor soluções ao desenvolvimento daquelas cadeias produtivas que visem ao aprimoramento da atividade, considerando a melhoria para transferência de tecnologias, mercados interno e externo, bem como a geração de empregos, renda e bem estar.icultura.

A coordenação das Câmaras será realizada pela Secretaria de Desenvolvimento Rural, SDR.

Postado por Robert Ferreira com base em noticia da Agencia SEBRAE de Noticias.

O agronegócio ovino e a Copa 2014

A Copa do Mundo de 2014, que será realizada dentro de um ano no Brasil, parece distante do calendário de quem pretende acompanhar o evento como torcedor. Contudo, se o objetivo for participar economicamente de alguma forma, a preparação já está atrasada e precisa começar agora. A expectativa é que a Copa movimente US$ 10 bilhões em investimento no país, que eleve em 3% o Produto Interno Bruto (PIB) daquele ano, propicie uma arrecadação de R$ 700 milhões em impostos, que sejam contratadas 100 mil pessoas para trabalhar na preparação e durante o evento e que o País deva receber pelo menos cerca 300 mil turistas estrangeiros. Todos estes números dão a dimensão das oportunidades que devem ser criadas.

Os setores de comércio e serviços serão os mais beneficiados porque estarão na ponta final do consumo, mas há um grande potencial para os setores de produção garantirem uma boa fatia destes lucros que serão gerados ao longo destes quatro anos e que, em realidade, começam a ser injetados na economia em 2013, pois o Brasil sedia a Copa das Confederações que acontece antes da Copa do Mundo. Haverá oportunidades que vão desde a venda de produtos e de alimentos para os turistas até serviços de transporte e eventos, bem como o próprio turismo em geral.

Olhando por este prisma e sendo parte de um sistema de produção de alimentos é possível imaginar as imensas possibilidades de ganhos com esta oportunidade para o agronegócio ovinocultura. Ganhos estes que são não só financeiros como políticos e institucionais. Por isto, acredito que é extremamente importante para a atividade, participar de forma direta e indireta deste business chamado Copa do Mundo de Futebol. Mas, por incrível que pareça, não vejo qualquer movimento das principais entidades representativas do setor em articular ações que favoreçam esta participação. Nem da ovinocultura, nem de todo o agronegócio brasileiro.

Ao que parece, existe uma falta de visão sobre qual a importância de receber este evento e o que ele pode trazer de negócios antes, durante e depois de ser realizado. Até este momento houve um único movimento de iniciativa do Governo Federal, através do Ministério de Desenvolvimento, em chamar representantes do agronegócio para debater o tema. Mas isto já faz mais de dois anos. Creio que os representantes dos Governos e dos produtores deveriam sentar-se à mesa para formarem uma frente de trabalho em torno da Copa do Mundo. Uma frente cujo objetivo é elencar ações práticas de como o Agronegócio Ovinocultura vai participar da Copa, e de que forma vai obter ganhos com isto.

Acredito que a visão sobre este tema deve ser que a principal conquista desta ação seja um derradeiro ganho de espaço nos mercados externos e no interno, a partir de todos os países que nos visitarem ou mesmo dos turistas brasileiros, em relação aos produtos Made in Brazil. Estes produtos deverão ser reconhecidos pela excelência de qualidade, sustentabilidade e economicamente justos, desde o seu processo inicial, como o plantio ou a criação, por exemplo, até o processamento e a colocação nas prateleiras ou quaisquer outros locais de consumo.

É uma ação que precisa ser coordenada pelas entidades privadas, com suporte e apoio dos Governos, para não sofrer com a descontinuidade do processo, fato que ocorre por causa da troca política provocada por eleições. E é também um trabalho que deve ter metas e objetivos claros, passíveis de serem realizados e que envolva o maior número de pessoas, proporcionando aumento e manutenção de postos de trabalho e, principalmente, ganhos na renda a quem produz, esteja ele em que estágio estiver do sistema de produção.

Uma força tarefa deste nível pode ter como metas a serem atingidas até 2014, os seguintes itens:

- O aumento do rebanho ovino e dos seus sistemas de produção a fim de incrementar a oferta de alimentos sadios - carne e leite para a produção dos seus derivados - bem como de produtos oriundos da ovinocultura, como a pele e a lã;

- Estimular o fortalecimento da Extensão Rural, em todo o País para que todo o conhecimento produzido pela Pesquisa seja levado rapidamente ao campo;

- Estimular o fortalecimento dos grupos de criadores, do associativismo, das alianças mercadológicas, das cooperativas de produção, como forma de alcançarem os objetivos mais rápidos e massivamente;

- Estimular a formação e qualificação da mão de obra, em todos os níveis de aprendizado, e de processos de produção (fiação de lã, artesanato, cortes ovinos, produção de lácteos, etc), a fim de obtermos uma padronização dos produtos finais;

- Estimular adoção de Boas Práticas de Manejo e fabricação de produtos visando atingir níveis elevados de produção sustentável;

- Criar campanhas de produção no campo e de consumo nos centros urbanos;

- Formar subgrupos de trabalho para que viabilizem a realização deste objetivo maior e a criação de fóruns de discussões entre todos os ovinocultores, para saber quais serão os outros objetivos a serem alcançados até esta data, de forma que todos que viajarem ao Brasil, durante os dois eventos esportivos, quando voltarem aos seus países, saiam com uma imagem de primeira grandeza da ovinocultura brasileira e que queiram seguir consumindo produtos oriundos desta atividade, feitos aqui no País.

Não parecem metas impossíveis. O que precisa para realizá-las é a tomada de consciência de que a atividade tem sim, total relação com este evento, e pode participar ativamente dele, fornecendo uma gama de produtos principais e secundários, levando a marca do produtor de ovinos, para todos os cantos do País e para o exterior. E para chegar lá, é só uma questão de querer fazer!

Postado por Robert Ferreira artigo do Jornalista Nelson Carneiro da Cunha Moreira, da Agropress Agência de Comunicação